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FORMATION ET INGENIERIE DE FORMATION

Organisation de formation sur-mesure

 

Pour les managers et salariés : 

Conduire un entretien d’évaluation, gérer les conflits, gérer le stress, développer son leadership, améliorer son efficacité personnelle, ...

 

 

Pour l’entreprise, accompagnement à la mise en place des nouveaux dispositifs :

  • Action de Formation En Situation de Travail (valorisation de la formation terrain),
  • Optimisation du plan de développement des compétences et préconisation de financements y compris de subventions.

 

 

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