C'est l'art d'accompagner une personne à trouver ses propres solutions.

Notre démarche s'inspire des travaux de C.R Rogers, centrée sur la personne, avec le MBTI comme outil d'inventaire de personnalité.

Oxymore Consulting propose un accompagnement individuel de 5 à 10 séances de 1h30 environ sur 3 à 6 mois, à un rythme adapté à partir d'objectifs de coaching définis ensemble (manager et salarié).

Pour qui ?

Tout salarié amené à :

• assumer de nouvelles responsabilités
• franchir un obstacle dans son parcours professionnel
• surmonter une difficulté relationnelle
• renforcer son estime de soi et son leadership

Tout manager souhaitant :

• améliorer et conforter ses pratiques et compétences managériales : développement des potentiels, gestion de l'équipe, gestion des émotions et du stress ...
• accompagner une évolution  importante : prise de poste à responsablités, réorganisation du service, conduite d'un changement ...
• gérer une situation critique ou complexe afin d'améliorer le climat général, de développer la coopération et la confiance ....

Nos tarifs : Nous consulter pour un devis adapté.

Découvrez et validez votre type MBTI (vos préférences et zones de confort dans votre action au quotidien) pour améliorer votre performance au travail (prise de décision, communication, gestion de conflits ..)

Le type MBTI peut également être utilisé dans le cadre d'un coaching comme outil de développement personnel.

Vous souhaitez en savoir plus ?

Contactez-nous au 06 75 52 35 43 ou remplissez notre formulaire de contact.